W krainie jazzu: Ewolucja tego niezwykłego gatunku muzycznego.
Specyficzną formą umowy o pracę jest praca na akord. Jest to praca, w której wynagrodzenie dostajemy od ilości wykonanej pracy, a nie stawkę dzienną lub godzinową. Wynagrodzenie wypłacane w taki sposób uważane jest za sprawiedliwsze, bo nie ma dyspozycji oszukiwania chlebodawcy, wykonaliśmy zadanie i za przedstawioną ilość dostajemy pieniążki. Jest to bardzo korzystne zarówno dla pracownika, jak oraz dla pracodawcy. Pracownik wie, na ile zapracował, tudzież pracodawca nie musi non stop kontrolować pracowników, albowiem wiedząc, że sami uzależniają wielkość swojego wynagrodzenia, są pilniejsi – oto przyład na witrynie ANCHOR. Niesłychanie ważne przy pracy na akord jest określenie ostatecznego wyglądu i jakości wykonywanej aktywności, ponieważ w szeregu przypadków praca wykonywana na ilość nie jest zanadto wysoka jakościowo. Jeżeli nie będzie określonych norm, co do jakości są w stanie pojawiać się niedomówienia. Taki system pracy wybitnie niejednokrotnie stosowany jet na gospodarstwach rolnych, jednakowoż także niezwykle porządnym jej przykładem jest wszelkiego rodzaju praca chałupnicza.
1. Czytaj dalej
2. Szczegóły
3. Wskazówki